Asistencia técnica integral para el diseño, definición, implantación y distinción de un programa de mejora de sostenibilidad para el sector turístico en el destino de Santander, “Programa Santander Destino Sostenible”

Asistencia técnica integral para el diseño, definición, implantación y distinción de un programa de mejora de sostenibilidad para el sector turístico en el destino de Santander, “Programa Santander Destino Sostenible”

• C5.- Metodología Gestión Proyecto, Medios Planificación & Cronograma
  10%
• C4.- Propuesta Plan Formación & Plan Comunicación
  10%
• C1.- Funcionalidades Plataforma SaaS Gestión Sostenibilidad Turística
  15%
• C6.- Proveedor con Solución Sostenibilidad ofertada incluida en Directorio Soluciones Red DTI (avalado por al menos 1 destino Red DTI)
  10%
• C9.- Propuesta Económica
  25%
• C8.- Mejora de alcance (nº participantes/nº subsectores)
  10%
• C2.- Propuesta Estándar/es & Manuales
  10%
• C3.- Reconocimiento Estándares Distinción/Certificación
  5%
• C7.- Penetración Mercado Solución planteada en Mercado Turístico Estatal (nº certificados vigentes expedidos
  5%

• No prohibición para contratar
• Maquinaria, material y equipo técnico

  No haber sido adjudicatario de los contratos anteriores de dirección y/o supervisión de la obra.

• Requisito

  Segun lo establecido en el Pliego

• Cumplimiento obligaciones Seg. Social

  Cumplimiento con las obligaciones tributarias

• Requisito

  Segun lo establecido en el Pliego

• Muestras, descripciones y fotografías

  Para las empresas extranjeras, declaración de sometimiento a la legislación española.

• Sometimiento del contratista a la normativa de protección de datos

  Según lo establecido en el Pliego

• Capacidad de obrar
• Consideraciones de tipo social

  Según lo establecido en el Pliego

• Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer

  Según lo establecido en el Pliego

• Favorecer la formación en el lugar de trabajo

  Según lo establecido en el Pliego

• Cumplimiento obligaciones tributarias

  Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social

• No estar incurso en incompatibilidades