Repavimentación y mejora de los accesos y del aparcamiento del pabellón municipal Pablo Herbello

Repavimentación y mejora de los accesos y del aparcamiento del pabellón municipal Pablo Herbello

• Menor precio ofertado
  100%

• No prohibición para contratar
• Promover el empleo de personas con dificultades particulares de inserción en el mercado laboral

  Discapacidad: Las empresas que cuenten con más de 50 trabajadores/as en el total de su plantilla deberán acreditar que está compuesta por un porcentaje superior al 2% de personas con discapacidad igual o superior al 33%.

• Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer

  Igualdad entre mujeres y hombres: El adjudicatario deberá establecer medidas de favorecimiento de la conciliación de la vida personal, familiar y laboral de las personas adscritas a la ejecución del contrato conforme establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva de Hombres y Mujeres

• Capacidad de obrar
• Combatir el paro

  Mantenimiento de la plantilla: Durante la ejecución del contrato deberá mantener la plantilla de los adscritos al objeto de la licitación, sin que proceda suspensión o extinción de puestos de trabajos salvo por bajas voluntarias, despidos disciplinarios, disconformidad de la administración o modificación del contrato por razones de estabilidad presupuestaria