Servicio de limpieza de las instalaciones deportivas municipales del Excmo. Ayuntamiento de Montilla.

Servicio de limpieza de las instalaciones deportivas municipales del Excmo. Ayuntamiento de Montilla.

• Oferta de sopladora eléctrica
  20%
• Oferta económica
  25%
• Oferta Técnica
  43%
• Bolsa de horas anuales para refuerzos de limpieza
  12%

• Capacidad de obrar
• Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer

  El contratista esta obligado al cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

• Cumplimiento de las Convenciones fundamentales de la Organización Mundial del Trabajo

  Cumplimiento de normativa vigente en materia laboral y de Seguridad Social.

• Volumen anual de negocios

  Para demostrar la solvencia económica y financiera, se estará al volumen anual de negocios del licitador, que referido al año de mayor volumen de negocio de los tres últimos disponibles en función de las fechas de constitución o de inicio de actividades del empresario y de presentación de las ofertas por importe igual o superior a una vez y media el valor anual medio del contrato. Se acreditará por medio de sus cuentas anuales aprobadas y depositadas en el Registro Mercantil, si el empresario estuviera inscrito en dicho registro, y en caso contrario por las depositadas en el registro oficial en que deba estar inscrito. Los empresarios individuales no inscritos en el Registro Mercantil acreditarán su volumen anual de negocios mediante sus libros de inventarios y cuentas anuales legalizados por el Registro Mercantil. Mediante la presentación del IRPF (modelo 100) para las personas físicas y mediante la declaración correspondiente (modelo 200) para las sociedades, fundaciones y otras entidades sujetas al Impuesto de Sociedades. No obstante lo anterior, a efectos de concurrir a la licitación este requisito se considerará cumplido mediante la declaración responsable que se ajusta al Documento Europeo Único de Contratación, Anexo I del PCAP.

• Relación de principales suministros (OSR)

  Para demostrar la solvencia técnica o profesional requerirá la aportación de una relación de los servicios efectuados por el licitador en el curso de los tres últimos años, de igual o similar naturaleza de los que constituyen el objeto del contrato, que incluya importe, fechas y destinatario, público o privado, de los mismos. Los servicios o trabajos efectuados se acreditarán mediante certificados expedidos o visados por el órgano competente cuando el destinatario sea una entidad del sector público; cuando el destinatario sea un sujeto privado, mediante un certificado expedido por éste o, a falta de este certificado, mediante una declaración del empresario, siendo el requisito mínimo que el importe anual acumulado en el año de mayor ejecución sea igual o superior al setenta por ciento de la anualidad media del contrato. No obstante lo anterior, a efectos de concurrir a la licitación este requisito se considerará cumplido mediante la declaración responsable que se ajusta al Documento Europeo Único de Contratación, Anexo I del PCAP.

• No estar incurso en incompatibilidades
• Promover el empleo de personas con dificultades particulares de inserción en el mercado laboral

  La prestación del objeto del contrato se realizará teniendo en cuenta lo dispuesto en la Convención de las Naciones Unidades sobre los derechos de las personas con discapacidad.

• Sometimiento del contratista a la normativa de protección de datos

  El contratista esta obligado a someterse a la normativa nacional y de la Unión Europea en materia de protección de datos en el supuesto de que el Ayuntamiento realice la cesión de datos al contratista durante la ejecución del contrato.

• No prohibición para contratar
• Cumplimiento obligaciones Seg. Social

  Cumplimiento con las obligaciones tributarias

• Cumplimiento obligaciones tributarias

  Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social

• Muestras, descripciones y fotografías

  Para las empresas extranjeras, declaración de sometimiento a la legislación española.

• Consideraciones de tipo social

  Cumplimiento de normativa vigente en materia laboral y de Seguridad Social.