CO2026003EDU Servei d’atenció educativa i altres de caràcter complementari de les escoles bressol municipals de Sant Joan Despí

Servei d’atenció educativa i altres de caràcter complementari de les escoles bressol municipals de Sant Joan Despí

• Preu
  30%
• Oferta de formació complementària per al personal
  2%
• Increment de professionals d’atenció als infants
  22%
• Característiques tècniques i funcionals
  40%
• Oferta de tallers, xerrades i activitats adreçades a les famílies
  5%

• Condicions especials tipus Social

  Noves contractacions durant l’execució del contracte Les noves contractacions de personal que l’adjudicatària hagi de fer durant l’execució del contracte s’efectuaran necessàriament entre persones que es trobin en situació legal d’atur i, quan sigui possible, entre col·lectius amb particulars dificultats d’inserció en el mercat laboral, sempre i quan els seus perfils professionals s’ajustin a les necessitats del contracte. Per a la selecció del personal, l’adjudicatària es dirigirà en primera instància als serveis públics locals d’ocupació.

• Condicions especials tipus Social

  Mesures contra l’assetjament sexual i per raó de sexe La contractista ha d’adoptar en l’execució del contracte mesures per prevenir,controlar i eradicar l’assetjament sexual, així com l’assetjament per raó de sexe. També ha d’aplicar les mesures destinades a promoure la igualtat entre homes i dones, d’acord amb el que preveu la Llei 17/2015, de 21 de juliol, d’igualtat efectiva entre homes i dones.

• Relació serveis o treballs efectuats de la mateixa naturalesa en el curs de com a màxim els últims tres anys

  Altres (Mínimo: • Haver realitzat treballs de característiques similars en els darrers tres anys. • Acreditar un mínim de 3 contractes l’objecte dels quals hagi estat el servei d’atenció educativa a infants matriculats en escoles bressol. • L’import anual acumulat en l’any de major execució serà igual o superior al 70% de l’anualitat mitjana del contracte. • S’haurà de presentar una relació dels principals contractes de la mateixa o similar naturalesa que els que constitueixen l’objecte del contracte, en la que s’indicarà l’import, la data i la persona destinatària, pública o privada.)

• Condicions especials tipus Social

  Garantia d’igualtat de retribucions L’adjudicatària garantirà la igualtat de retribucions, a excepció de l’antiguitat i altres eventuals complements de caràcter personal, entre les persones de la mateixa categoria i lloc de treball, amb independència del tipus de contracte que les vinculi al servei i independència del centre on desenvolupen el seu treball. Aquest condició serà vigent i s’aplicarà amb efectes de la data d’inici de la vigència del contracte a totes aquelles situacions que es detecti que la contravenen.

• Altres condicions d'execució

  Comunicació inclusiva L’adjudicatària haurà degarantir: - Que en les activitats derivades de l’execució del contracte no s’utilitzen llenguatge o imatges sexistes que atemptin contra la igualtat de les persones amb diversitat funcional de qualsevol tipus, els drets de la infantesa, o que no siguin respectuoses amb la cura pel medi ambient. - L’ús d’una comunicació que no incorri en qualsevol tipus de discriminació per raó d’orientació i/o identitat sexual, origen, edat, creences o altres condicions o circumstàncies personals o socials. - En les comunicacions derivades de l’execució del contracte, evitar l’exaltació de la violència i fomentar la diversitat cultural, fugint dels estereotips negatius perpetuadors de prejudicis.

• Altres condicions d'execució

  Sotmetiment a la normativa en matèria de protecció de dades L’empresa contractista té l’obligació de sotmetre’s a la normativa nacional i de la Unió Europea enmatèria de protecció de dades i respectar-la, amb l’advertiment que aquesta obligació té el caràcter d’obligació contractual essencial. El responsable del contracte podrà requerir a l'empresa contractista que declari formalment que ha complert l’obligació. Així mateix, el responsable del contracte o l'òrgan de contractació podran requerir als òrgans de representació de les persones treballadores que informin al respecte.

• Volum anual de negocis

  Comptes anuals (Mínimo: La licitadora haurà d’acreditar en almenys un dels tres últims exercicis tancats, un volum de negoci que ha de ser almenys una vegada i mitja el valor anual mitjà del contracte si la seva durada és superior a un any. Import igual o superior a 4.789.394,27€. )

• Condicions especials tipus Social

  Condicions laborals i socials L’entitat contractista ha de mantenir, durant la vigència del contracte, les condicions laborals i socials de les persones treballadores ocupades en l’execució del contracte, fixades en el moment de presentar l’oferta, segons el conveni que sigui d’aplicació. La responsable del contracte podrà requerir a la contractista que declari formalment que ha complert l’obligació. Així mateix, la responsable del contracte o l’òrgan de contractació podran requerir als òrgans de representació de les persones treballadores que informin al respecte.