Servicio de mantenimiento y conservación de aparatos elevadores, instalaciones electromecánicas (monta-libros) y un elevador oleodinámico (plataforma elevadora)

Servicio de mantenimiento y conservación de aparatos elevadores, instalaciones electromecánicas (monta-libros) y un elevador oleodinámico (plataforma elevadora)

• Criterio 5º. Aspectos relativos a la eficiencia energética
  3%
• Criterio 2º. Mantenimiento preventivo
  12%
• Criterio 1º. Precio
  70%
• Criterio 3º. Mantenimiento correctivo
  10%
• Criterio 4º.- Bolsa de horas presenciales técnico
  5%

• No prohibición para contratar
• Consideraciones de tipo medioambiental

  Las obligaciones definidas en la Prescripción 7ª del Pliego de Prescripciones Técnicas Particulares sobre gestión del agua, ahorro energético, productos no contaminantes y gestión de residuos.

• Muestras, descripciones y fotografías

  Para las empresas extranjeras, declaración de sometimiento a la legislación española.

• No estar incurso en incompatibilidades
• Volumen anual de negocios

  CLASIFICACIÓN GRUPO P - SUBGRUPO 7 - CATEGORÍA 1. En defecto de clasificación, en los términos de la cláusula 6.2.a) del Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares

• Sometimiento del contratista a la normativa de protección de datos

  Cuando la ejecución implique la cesión de datos el contratista está obligado a someterse a la normativa nacional y de la Unión Europea en materia de protección de datos, advirtiéndose además que esta obligación tiene el carácter de obligación contractual esencial de conformidad con lo dispuesto en la letra f) del apartado 1 del artículo 211.

• Cumplimiento obligaciones Seg. Social

  Cumplimiento con las obligaciones tributarias

• Capacidad de obrar
• Relación de principales suministros (OSR)

  CLASIFICACIÓN GRUPO P - SUBGRUPO 7 - CATEGORÍA 1. En defecto de clasificación, en los términos de la cláusula 6.3.a) del Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares

• Cumplimiento obligaciones tributarias

  Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social

• Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer

  Deberá hacerse un uso no sexista del lenguaje, evitar cualquier imagen discriminatoria de las mujeres o estereotipos sexistas, y fomentar con valores de igualdad la presencia equilibrada, la diversidad y la corresponsabilidad. Garantizar la paridad salarial entre las mujeres, hombres y otros trabajadores identidad o condición sexual o expresión de género diferente.