Gestión material de las becas en especie para la inmersión lingüística del alumnado de educación secundaria y bachillerato, período 2026/2027/2028

Gestión material de las becas en especie para la inmersión lingüística del alumnado de educación secundaria y bachillerato, período 2026/2027/2028

• (10) Becas Dual Canadá

  562.500 €

• (8) Bil 8 – Francia

  255.000 €

• (2) BIL 2 - Irlanda trim 1

  255.000 €

• (3) BIL 3 - Irlanda trim 2

  255.000 €

• (9) Becas Dual Estados Unidos

  562.500 €

• (4) Bil 4 - Canadá 1

  366.750 €

• (5) Bil 5 - Canadá 2

  366.750 €

• (1) BIL 1 - Irlanda Año académico

  525.000 €

• (6) Bil 6 – Canadá 3

  366.750 €

• (7) Bil 7 – Estados Unidos

  366.750 €

• Precio
  49%

• Cumplimiento obligaciones tributarias

  Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social

• Volumen anual de negocios

  Declaración responsable firmada ajustada al formulario proporcionado (DEUC), indicativa de que el volumen anual de negocios del licitador, referido al mejor ejercicio dentro de los tres últimos disponibles en función de las fechas de constitución o de inicio de actividades del empresario y de presentación de las ofertas, es al menos el 50% del valor estimado del lote (v. Anexo V.A. del PCAP)

• Capacidad de obrar
• Sometimiento del contratista a la normativa de protección de datos

  Garantizar la seguridad de la información tratada conforme al ENS, así como las obligaciones establecidas al respecto en cláusula 43.5 PCAP cuando la ejecución del contrato requiera el empleo de sistemas de información incluidos en el ámbito de aplicación del Esquema Nacional de Seguridad (ENS), bien de la persona contratista o bien del Cabildo Insular de Tenerife (v. 28 CCP)

• Promover el empleo de personas con dificultades particulares de inserción en el mercado laboral

  Mantener en plantilla durante la ejecución del contrato el porcentaje de trabajadores con discapacidad superior al que le imponga la normativa, cuando, de conformidad con la cláusula 43.1.12 del presente pliego, el contrato se adjudique a una empresa en virtud del criterio preferencial de desempate.

• No prohibición para contratar
• Cumplimiento obligaciones Seg. Social

  Cumplimiento con las obligaciones tributarias

• Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer

  La empresa adjudicataria aplicará al contrato un plan de conciliación de la vida laboral, familiar y personal para la plantilla que desarrolle en proyecto durante todos los meses de ejecución del mismo

• No estar incurso en incompatibilidades
• Relación de principales suministros (OSR)

  Declaración responsable ajustada al formulario proporcionado (DEUC) indicativa de que la experiencia en la realización de trabajos o servicios del mismo tipo o naturaleza al que corresponde el objeto del contrato, en los últimos tres años, que acredite un importe conjunto igual o superior al 50% del valor estimado del lote (v. Anexo V.A. del PCAP)

• Favorecer la formación en el lugar de trabajo

  Formación de la plantilla que ejecutará el contrato como refuerzo de sus posibilidades de estabilización o inserción futura en el mercado laboral (si se ha ofertado como mejora)

• Consideraciones de tipo social

  Las obligaciones relativas al convenio colectivo de aplicación, al mantenimiento de la plantilla, a los salarios y a la subrogación que se indican en la cláusula 41.4. En particular, el incumplimiento de la obligación del abono a los trabajadores de los salarios mensuales previsto en el apartado 6 de la cláusula 41.4 PCAP.