Servicio de gestoría y asesoramiento fiscal, laboral y contable para Vive Empresa Pública de la Vivienda de Alcalá de Guadaíra, S.L.

Servicio de gestoría y asesoramiento fiscal, laboral y contable para Vive Empresa Pública de la Vivienda de Alcalá de Guadaíra, S.L.

• Metodología y modelo de prestación del servicio
  18%
• Capacidad de gestión de la empresa licitadora
  N/A
• Formación de posgrado o máster en gestión económico-financiera y contable del sector público local
  7%
• Cualificación y estabilidad del equipo adscrito al contrato
  15%
• Medios tecnológicos aplicados al servicio
  5%
• Sistemas de gestión y cumplimiento normativo
  10%
• Integración operativa de los sistemas de gestión y control en la prestación del servicio
  10%
• Oferta económica
  N/A

• Volumen anual de negocios

  Volumen anual de negocios, referido al mejor ejercicio dentro de los tres últimos disponibles, igual o superior a una vez y media (1,5) el valor estimado del contrato. Teniendo en cuenta que el valor estimado del contrato asciende a 120.000 euros, el volumen mínimo anual exigido se fija en 180.000 euros. Forma de acreditación: La acreditación del volumen anual de negocios se realizará mediante la presentación de: Cuentas anuales aprobadas y depositadas en el Registro Mercantil correspondientes al ejercicio de mayor volumen dentro de los tres últimos disponibles, o En el caso de personas empresarias no obligadas a depositar cuentas en el Registro Mercantil, mediante los libros de inventarios y cuentas anuales legalizados, o Cualquier otro medio admitido en derecho que permita acreditar de forma fehaciente el volumen anual de negocios exigido.

• Relación de principales suministros (OSR)

  Relación de los principales servicios o trabajos realizados durante los últimos tres años, de naturaleza y alcance similares a los que constituyen el objeto del contrato, cuyo importe anual acumulado sea, como mínimo, igual al valor medio anual del valor estimado del contrato. A estos efectos, se considerarán servicios similares aquellos cuyas prestaciones sean coincidentes al menos en un 80 % con las que constituyen el objeto de la presente contratación y cuyo volumen económico no difiera en más de un 50 % respecto del contrato licitado. Forma de acreditación: La experiencia se acreditará mediante: Certificados expedidos o visados por el órgano competente, cuando el destinatario del servicio sea una entidad del sector público, o Certificados emitidos por la entidad destinataria del servicio o facturas correspondientes, cuando el destinatario sea una entidad privada. Los certificados deberán indicar, al menos, el objeto del servicio, el importe, la duración y el destinatario.

• Patrimonio neto

  Disposición de un seguro de responsabilidad civil profesional que cubra los riesgos derivados de la actividad objeto del contrato, por un capital mínimo asegurado equivalente a una vez y media (1,5) el valor estimado del contrato. En consecuencia, el capital mínimo asegurado exigido será de 180.000,00 euros. El seguro deberá mantenerse vigente durante toda la duración del contrato, incluidas sus posibles prórrogas. Forma de acreditación: La acreditación se realizará mediante la aportación de:Copia de la póliza de seguro de responsabilidad civil profesional, en la que conste expresamente el capital asegurado, y Justificante del pago de la prima correspondiente o certificado de vigencia emitido por la entidad aseguradora.

• Parte a subcontratar

  Estar prerregistrado en el ROLECE, y declarar que no ha habido modificaciones en los datos registrados

• Requisito

  Responsable del contrato Una persona responsable del contrato, con:Titulación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ciencias Empresariales o titulaciones equivalentes de ámbito jurídico-laboral o económico-empresarial.Experiencia profesional mínima de cinco (5) años en la gestión o coordinación de servicios de asesoramiento fiscal, laboral y/o contable. Perfil técnico especializado en materia laboral Una persona con:Titulación universitaria o formación superior especializada en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho o titulaciones equivalentes de ámbito jurídico-laboral.Experiencia profesional mínima de tres (3) años en asesoramiento laboral, gestión de relaciones laborales y Seguridad Social.F Perfil técnico especializado en materia fiscal y contable Una persona con:Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ciencias Empresariales, Derecho o titulaciones equivalentes de ámbito económico, empresarial o jurídico-tributario. Experiencia profesional acreditada en asesoramiento fiscal y contable. Personal administrativo o de apoyo Personal con:Formación reglada de nivel medio o superior en Administración, Gestión Administrativa o áreas afines.Experiencia acreditada en funciones de apoyo administrativo vinculadas a los servicios objeto del contrato.

• Requisito

  Las personas licitadoras deberán acreditar que disponen de medios técnicos y sistemas de información adecuados para la correcta prestación del servicio, garantizando la confidencialidad, integridad, disponibilidad y trazabilidad de la información tratada, conforme a la normativa vigente en materia de protección de datos y seguridad de la información. En particular, deberán acreditar: La conformidad de los sistemas de información con el Esquema Nacional de Seguridad (ENS), en el nivel que resulte adecuado al tipo de información objeto de tratamiento, o La presentación de un compromiso formal de adecuación al ENS, que deberá materializarse con carácter previo al inicio de la ejecución del contrato. Forma de acreditación: Certificación de conformidad con el ENS emitida por entidad acreditada o, en su defecto, declaración responsable acompañada de compromiso formal de adecuación, indicando el plazo y las medidas previstas para su implantación.

• Capacidad de obrar