Subministrament d’un aparell per realitzar Potencials Evocats Auditius pel Servei de Neurofisiologia Clínica de l’Hospital Universitari Sant Joan de Reus

Subministrament d’un aparell per realitzar Potencials Evocats Auditius pel Servei de Neurofisiologia Clínica de l’Hospital Universitari Sant Joan de Reus

• Portabilitat de l’equip
  10%
• Preu
  40%
• Realització de proves VEMP
  20%
• Ampliació del termini de garantia
  10%
• Normalització de la resposta dels VEMPS segons la força del pacient
  10%
• Criteris de valoració sotmesos a judici de valor
  N/A
• Disposar del sistema sense cable per a poder realitzar registres des de fora la consulta
  10%

• Condicions especials tipus Social

  Per a les empreses amb 50 treballadors o més, l'empresa adjudicatària haurà de presentar, en el termini màxim de 30 dies de la signatura del contracte, el Pla d’igualtat de conformitat amb l’article 45 de la Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes. Així mateix, estarà obligada a aplicar, en realitzar la prestació objecte del contracte, mesures destinades a promoure la igualtat d’oportunitats entre dones i homes en el mercat de treball, de conformitat amb el que preveu la Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes. També hi restarà obligada si així s’ha establert en el conveni col·lectiu que li sigui aplicable. Per a les empreses de menys de 50 treballadors, haurà de presentar proposta d’acció de dues de les mesures d'entre les establertes al quadre de característiques.

• Condicions especials tipus Social

  Es condició especial d’execució, mantenir la plantilla de treballadors mínima adscrita a l’execució del contracte i descrita als plecs, sense que procedeixi suspendre o extingir els contractes de treball de la plantilla, excepte les suspensions o extincions conseqüència de la voluntat del treballador o d’acomiadaments objectius. Aquesta condició tindrà el caràcter d'obligació essencial del contracte per a l’empresa adjudicatària, així com per les empreses subcontractistes.

• Condicions especials tipus Mediambiental

  Compromís de l’empresa adjudicatària d’incorporar en les seves publicacions digitals i missatges de divulgació, missatges ambientals per desincentivar la impressió i incentivar l’aplicació de mesures per un ús racional del paper.

• Altres condicions d'execució

  El contractista, i els subcontractistes, se sotmeten a la normativa estatal i europea en matèria de protecció de dades de caràcter personal.

• Patrimoni net o ràtio entre actius i passius

  Comptes anuals (Mínimo: Ràtio entre actius i passius, al tancament de l’últim exercici econòmic per al qual estigui vençuda l’obligació d’aprovació de comptes anuals per import superior a la unitat, en els termes d’allò establert a l’apartat 87 de la LCSP.)

• Condicions especials tipus Social

  És condició especial d’execució del contracte que es compleixi en tot moment el conveni col·lectiu sectorial i territorial que li sigui d’aplicació als treballadors que puguin desenvolupar tasques a l’empara d’aquest contracte.

• Condicions especials tipus Social

  Serà causa específica de resolució del contracte la falta de pagament dels salaris dels treballadors i de les quotes de la Seguretat Social així com l’incompliment de la resta d’obligacions d'ordre laboral, social i mediambiental per part de l'empresa contractista, o la infracció de les disposicions sobre seguretat i salut laboral.

• Condicions especials tipus Social

  L’empresa contractista, en aplicació de les mesures de seguretat i salut en el treball i en compliment de l’establert a la normativa de prevenció de riscos laborals i a la normativa interna de l’entitat contractant, a més del compliment de la normativa laboral derivada de la relació empresarial, la qual implica el compliment de la normativa de l’ordre laboral i tributari, entre d’altres, a partir de la formalització del contracte haurà de contactar amb el Servei de Prevenció de Riscos Laborals de l’EDP Salut Sant Joan de Reus – Baix Camp, per tal de fer efectiva la coordinació d’activitats empresarials establerta a l’article 24 de la Llei 31/1995 de Prevenció de Riscos Laborals. Per dur a terme aquesta coordinació se sol·licitarà la documentació que certifiqui el compliment legal esmentat anteriorment, la qual s’haurà de presentar abans de la data d’inici d’execució dels treballs objecte del contracte. L’incompliment o compliment parcial d’aquest requisit serà causa de resolució del contracte.

• Volum anual de negocis

  Comptes anuals (Mínimo: Volum anual de negocis mínim d’una vegada i mitja el valor estimat del contracte, com a mínim en un del tres darrers exercicis aprovats. En aquest cas, com a mínim, 55.562,49€.)

• Relació subministraments principals efectuats de la mateixa naturalesa en el curs de com a màxim els últims tres anys

  Certificats o declaracions de bona execució (Mínimo: Relació dels principals subministraments efectuats en els tres darrers anys, de la mateixa o similar naturalesa que els que constitueixen l’objecte del contracte, l’import anual acumulat dels quals l’any de més execució sigui igual o superior al 70% de l’anualitat mitjana del contracte, en aquest cas, 25.929,16€.)