CONSORCI LOCALRET
Catalunya|Cataluña
Serveis de càtering durant el I Congrés LocalCiber
Descubre si esta licitación encaja contigo
Resumen del contrato
Serveis de càtering durant el I Congrés LocalCiber, que tindrà lloc els dies 17 i 18 de setembre a l'espai BCIN de Badalona
Criterios de Adjudicación
- Criteris de valoració sotmesos a judici de valorN/A
- Es valorarà el compromís de l’empresa d’utilitzar productes alimentaris de proximitat, almenys en un 50 per cent: produïts, elaborats o transformats dins del territori de Catalunya.25%
- Es valorarà el compromís de l’empresa d’utilitzar productes ecològics, almenys en un 50 per cent.25%
- Preu35%
- Es valorarà el compromís de l’empresa d’utilitzar envasos reciclables i/o compostables: gots, plats, coberts, safates i envasos dels aliments.15%
Requisitos y Solvencia
- Condicions especials tipus Social
Durant el període d’execució del contracte, l’empresa contractista està obligada a no minorar unilateralment les condicions de treball, en matèria de jornada i salari, i en termes actualitzats, així com a incorporar qualsevol millora sobre la legislació laboral bàsica aplicable que correspongui en cada moment als/a les treballadors/es adscrits/es al contracte, en funció del conveni col·lectiu que resulti d’aplicació en presentar-se l’oferta, llevat que hi hagi acord explícit entre l’empresa i la representació dels/de les treballadors/es.
- Condicions especials tipus Social
L’empresa adjudicatària està obligada al compliment de les disposicions vigents en matèria de prevenció de riscos laborals i, de manera especial, de les obligacions indicades al capítol III o en el capítol IV segons procedeixi, del Reial decret 171/2004 del 30 de gener pel qual es desenvolupa l’article 24 de la Llei 31/1995, de 8 de novembre, de prevenció de riscos laborals en matèria de coordinació d’activitats empresarials.
- Volum anual de negocis
Altres (Mínimo: S’exigeix tenir un volum anual de negocis en l’àmbit al qual es refereix el contracte, referit al millor exercici dins dels tres últims disponibles en funció de les dates de constitució o d’inici d’activitats de l’empresari i de presentació de les ofertes, per un import igual o superior a una vegada i mitja el valor estimat del contracte.)
- Altres condicions d'execució
Les empreses licitadores, contractistes o subcontractistes o empreses filials o empreses interposades no poden realitzar operacions financeres en paradisos fiscals, segons la llista de països elaborada per les Institucions Europees o avalades per aquestes o, en el seu defecte, l'Estat espanyol o fora d'ells i que siguin considerades delictives, en els termes legalment establerts, com delictes de blanqueig de capitals, frau fiscal o contra la Hisenda Pública.
- Altres condicions d'execució
L’empresa contractista dedicarà o adscriurà a l'execució del contracte els mitjans personals i materials suficients per a això.
- Altres condicions d'execució
Les empreses licitadores, contractistes o subcontractistes o empreses filials o empreses interposades han de respectar els drets humans a qualsevol lloc on desenvolupin les seves activitats, i que, per tant, no realitzin operacions financeres, inversions, compres, contractacions, així com altres activitats econòmiques que comportin la vulneració dels Drets Humans.
- Condicions especials tipus Social
L'empresa contractista ha de presentar, en els primers 10 dies posteriors a la data de formalització del contracte, el Pla d'igualtat entre homes i dones que serà d'aplicació a les persones que executin el contracte. En el cas que l’empresa contractista no estigui legalment obligada a l’elaboració d’aquest pla, ha de presentar en aquest mateix termini, des de la formalització del contracte, les mesures aplicables en relació amb les persones treballadores que participaran en l’execució del contracte, per assolir la igualtat de tracte i d’oportunitats entre dones i homes en l’àmbit laboral, eliminació d’estereotips i fomentar la igualtat efectiva i real entre dones i homes. Haurà de presentar també una declaració jurada o responsable en la qual quedi reflectit que en el si de l’empresa no es produeix bretxa salarial entre dones i homes.
Documentación oficial adjunta (7)
- PDFMemòria justificativa.pdfPliegos y anexos oficiales
- PDFAnnex 3 - Notificació electrònica.docxPliegos y anexos oficiales
- PDFAnnex 2 - Prohibició de contractar.docxPliegos y anexos oficiales
- PDFAnnex 1 - Proposició.docxPliegos y anexos oficiales
- PDFPlec de prescripcions tècniques (PPT).pdfPliegos y anexos oficiales
- PDFDecret d'inici de la licitació.pdfPliegos y anexos oficiales
- PDFPlec de clàusules administratives particulars (PCAP).pdfPliegos y anexos oficiales
- EstadoAbierta
- ProcedimientoAbierto
- TipoObras
- CategoríaCPV 55320000
- Expediente1403-0019/2026
- Publicado01 jul 2026

